Om eerlijk te zijn neig ik naar wat SY hier zegt.
De vestigingsschema's zijn er met een reden.
Zolang mensen/team correct zijn geveste, zie ik geen groot probleem als ze op een gegeven moment het bedrijf verlaten.
Mensen zijn veel te snel om elkaar aan één idee in deze ruimte te binden.
Persoonlijk denk ik dat $IP gewoon goed gaat zijn.
Ik vroeg de oprichter van het Story Protocol waarom hun mede-oprichter Jason Zhao zijn vertrek aankondigde 3 dagen na geruchten over een 6-maanden vestigingsontgrendeling voor de $IP-token.
Hij ontkrachtte het snel...
37K
109
De inhoud op deze pagina wordt geleverd door derden. Tenzij anders vermeld, is OKX niet de auteur van het (de) geciteerde artikel(en) en claimt geen auteursrecht op de materialen. De inhoud is alleen bedoeld voor informatieve doeleinden en vertegenwoordigt niet de standpunten van OKX. Het is niet bedoeld als een goedkeuring van welke aard dan ook en mag niet worden beschouwd als beleggingsadvies of een uitnodiging tot het kopen of verkopen van digitale bezittingen. Voor zover generatieve AI wordt gebruikt om samenvattingen of andere informatie te verstrekken, kan deze door AI gegenereerde inhoud onnauwkeurig of inconsistent zijn. Lees het gelinkte artikel voor meer details en informatie. OKX is niet verantwoordelijk voor inhoud gehost op sites van een derde partij. Het bezitten van digitale activa, waaronder stablecoins en NFT's, brengt een hoge mate van risico met zich mee en de waarde van deze activa kan sterk fluctueren. Overweeg zorgvuldig of de handel in of het bezit van digitale activa geschikt voor je is in het licht van je financiële situatie.