Esta situación no es solo de Sandbox, hay muchos casos similares:
Pi Network, una vez que la mainnet se lanzó, la actividad del equipo cayó drásticamente, la comunidad se volvió fría y la dirección se volvió confusa;
Eclipse, despidió al 65% de su personal, lo que quedó son solo cuentas operativas engañando a la comunidad;
Algunos proyectos de metaverso internos de Animoca Brands también han realizado despidos masivos, con un cambio de dirección evidente.
Pero en comparación con estos proyectos que buscan ganancias a corto plazo y que se retiran suavemente, los talentos de primer nivel y aquellos con planes a largo plazo son completamente diferentes. Al igual que en el campo de la IA, los investigadores de élite no se preocupan por cuánto ganan, lo que valoran es el futuro, el sentido de misión y si realmente pueden influir en el futuro. xAI puede atraer a los mejores talentos de Tesla, SpaceX y Meta, precisamente porque pueden convertir ideas en productos en poco tiempo, tienen influencia y espacio para crecer, y no solo miran una suma de dinero.
Por lo tanto, en este gran mercado, al elegir proyectos no se puede solo mirar la popularidad y la publicidad, ni dejarse engañar por las ganancias a corto plazo. La clave es ver si el equipo es realmente confiable y si el ecosistema es estable. Aquellos proyectos que pueden sobrevivir a través de ciclos y tienen una misión clara son el lugar seguro para luchar a largo plazo; incluso si el mercado fluctúa, al menos no te hará caer en un pozo de la noche a la mañana.

Ahora el mercado realmente está muy mal, ganar dinero se ha convertido en la norma. Las noticias de despidos casi son diarias, ayer fue Eclipse, hoy le toca a The Sandbox. Si la dirección no es correcta y la economía está mal, los despidos llegan. La empresa dice que se va a enfocar en aplicaciones Web3 y Launchpad, pero el truco es muy obvio: emitir monedas, hacer pump, sacar dinero, despedir, dejar una cuenta de operaciones para engañar a la comunidad, y el fundador se va sin más.
En el círculo de amigos es igual, no hay quien no se queje de recortes salariales o quejarse de ser despedido. Todo el mundo habla de lo difícil que es ganar dinero, y escuchar esto repetidamente es realmente agobiante.

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